Mit dem erfolgreichen Projekt „Lehrlinge führen Märkte“ holt Billa heuer bereits zum zwölften Mal in Folge Auszubildende vor den Vorhang und legt die Leitung von sieben Billa Märkten in ganz Österreich für eine Woche in die Hände des Nachwuchses.
Eine ganze Woche lang, beweisen die 188 Lehrlinge im Rahmen der Billa -Lehrlingswoche ihre Führungsqualitäten und leiten den gesamten Marktbetrieb. In Oberösterreich managen 33 Lehrlinge den Billa- Markt in Thalheim bei Wels und stellen ist Talent und ihren Teamgeist unter Beweis.
Vielfältigste Karrieremöglichkeiten
Wirtschaftslandesrat Markus Achleitner stattete den jungen Interims-Chefs in der Filiale in Thalheim einen Besuch ab und ließ sich den Markt, das Angebot und die Aufgabengebiete der Lehrlinge ganz genau erklären. „Eine Lehrausbildung in einem heimischen Unternehmen ist ein Türöffner für eine erfolgreiche Karriere. Die Lehrlinge von heute sind die gesuchten Fachkräfte von morgen. Um noch mehr Jugendlichen für eine Lehrausbildung zu gewinnen, gilt es noch stärker aufzuzeigen, wie viele Karrieremöglichkeiten sich damit bieten – bis hin zu Führungsfunktionen“, ist er überzeugt.
Lehre als Sprungbrett
Diese Projektwoche soll den Jugendlichen zeigen, welche vielfältigen Möglichkeiten es für sie gibt. „Und welche Perspektiven man nach der Lehre hat“, betont der Billa- Vertriebsdirektor Steingruber der auch darauf verweist, dass von 15 Vertriebsmanagern, sechs ihre Karriere mit ihrer Lehre bei Billa begonnen haben – ebenso wie Steingruber selbst. Auch von den sieben Vertriebsdirektoren haben immerhin zwei ihre Karriere als Lehrling gestartet.
„Vom Einführungstag in der vergangenen Woche bis heute zur Halbzeit der laufenden Lehrlingswoche: Es ist beeindruckend, wie viel Engagement die Lehrlinge zeigen und wie sie aus sich herausgehen, wenn ihnen umfassend Verantwortung übertragen wird, sowohl im organisatorischen Bereich als etwa auch im Kundenkontakt“, zeigte sich auch Petra Spanlang, Billa-Vertriebsmanagerin Region 4 Oberösterreich begeistert.
190 Billa-Lehrlinge in Oberösterreich
In diesem Jahr haben österreichweit bereits 520 neue Lehrlinge ihre Ausbildung bei Billa begonnen- mehr als 400 offene Stellen warten noch darauf, von jungen engagierten Menschen besetzt zu werden – darunter 80 Ausbildungsplätze in Oberösterreich.
Billa achtet dabei besonders auf die Ausbildung junger Menschen mit Beeinträchtigung und hat über die Jahre ein starkes Kooperationsnetzwerk aufgebaut. Derzeit sind 276 integrative Lehrlinge beschäftigt und es werden auch noch weitere aufgenommen.
Nachwuchsförderung wird großgeschrieben
Insgesamt stehen bei Billa zehn verschiedene Lehrberufe zur Auswahl. Großer Wert wird daraufgelegt, die individuellen Stärken der jeweiligen Nachwuchskräfte zu fördern. So werden zum Beispiel bei Bedarf entsprechende Maßnahmenpakete wie Intensiv-Nachhilfe-Kurse oder Verkaufstrainings angeboten. Erfolge bei Berufsschulabschlüssen und Lehrabschlussprüfungen werden mit attraktiven Prämien belohnt. Nach erfolgreichem Lehrabschluss haben die Lehrlinge die Möglichkeit, sich für das Nachwuchsführungskräfteprogramm „Zukunftstalente“ zu bewerben.
FOTOS: © No Limits/Johanna Seltenhammer
